Der Lebenslauf ist für uns der wichtigste Bestandteil deiner Bewerbung. Er gibt uns einen schnellen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen und hilft uns, schnell die Bewerberinnen und Bewerber auszuwählen, die am besten zu unserer offenen Stelle passen.

Ein ehrlicher, gut strukturierter sowie vollständiger Lebenslauf zeigt deine Professionalität, schafft Vertrauen und hilft uns dabei, deine relevanten Qualifikationen zu erkennen.

Er ist auch die Vorlage für unser Gespräch, in dem du deine aufgeführten Kenntnisse und Erfahrungen mit Leben füllst.

Direkt mitgeschickte Zeugnisse und Zertifikate schaffen Vertrauen und belegen deine Lebenslaufangaben.

Zeugnisse und Zertifikate sind jedoch grundsätzlich keine zwingenden Voraussetzungen und können bei Bedarf angefordert bzw. nachgereicht werden.

Auch wenn das Anschreiben den Bewerbern die Möglichkeit gibt, ihre Motivation und ihr spezifisches Interesse an der Stelle zum Ausdruck zu bringen und damit der Bewerbung eine persönliche Note zu verleihen, überwiegen aus unserer Sicht die Argumente gegen das Anschreiben.

Ein individuelles Anschreiben kann als zusätzliches Instrument dienen, um bestimmte Punkte zu betonen und die Eignung auf die spezifischen Anforderungen der Position und des Unternehmens besser herausstellen.

Ein individuelles Anschreiben zu verfassen kann jedoch sehr zeitaufwendig und frustrierend sein, führt zu Hürden im Bewerbungsprozess und steht so unserem eigentlichen Ziel entgegen: ein positives Erlebnis im Bewerbungsprozess zu schaffen!